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高新技術企業疑難解答

2019年安徽省高新技術企業認定申報須知四大重要指標要求

文字:[大][中][小] 手機頁面二維碼 2018/11/13     瀏覽次數:    

2019年安徽省高新技術企業認定申報須知四大重要指標要求

(一)核心自主知識產權

《高新技術企業認定辦法》規定的核心自主知識產權包括:發明、實用新型、以及非簡單改變產品圖案和形狀的外觀設計(主要是指:運用科學和工程技術的方法,經過研究與開發過程得到的外觀設計)、軟件著作權、集成電路布圖設計專有權、植物新品種。

發明、實用新型、外觀設計專利可以到國家知識產權局網站查詢專利標記和專利號來檢驗專利的真實性。

對于軟件著作權,可以到國家版權局中國版權保護中心的網站查詢軟件著作權標記(亦稱版權標記),表明作品受著作權保護的記號,檢驗其真偽。

本《工作指引》所稱的獨占許可是指在全球范圍內技術接受方對協議約定的知識產權(專利、軟件著作權、集成電路布圖設計專有權、植物新品種等)享有五年以上排他的使用權,在此期間內技術供應方和任何第三方都不得使用該項技術。

高新技術企業認定所指的核心自主知識產權須在中國境內注冊,或享有五年以上的全球范圍內獨占許可權利(高新技術企業的有效期應在五年以上的獨占許可期內),并在中國法律的有效保護期內。

(二)企業科技人員和研究開發人員

1.企業科技人員

是指在企業從事研發活動和其他技術活動的,累計實際工作時間在183天以上的人員。包括:直接科技人員及科技輔助人員。

2.企業研究開發人員

企業研究開發人員主要包括研究人員、技術人員和輔助人員三類。

(a)研究人員

是指企業內主要從事研究開發項目的專業人員。

(b)技術人員

具有工程技術、自然科學和生命科學中一個或一個以上領域的技術知識和經驗,在研究人員指導下參與下述工作的人員:

(1)關鍵資料的收集整理;

(2)編制計算機程序;

(3)進行實驗、測試和分析;

(4)為實驗、測試和分析準備材料和設備;

(5)記錄測量數據、進行計算和編制圖表;從事統計調查等。

(c)輔助人員

是指參與研究開發活動的熟練技工。

3.研究開發人數的統計

主要統計企業的全時工作人員,可以通過企業是否簽訂了勞動合同來鑒別。對于兼職或臨時聘用人員,全年須在企業累計工作183天以上。

(三)高新技術產品(服務)收入

企業通過技術創新、開展研發活動,形成符合《重點領域》要求的產品(服務)收入與技術性收入的總和。

技術性收入主要包括以下幾個部分:

1.技術轉讓收入:指企業技術創新成果通過技術貿易、技術轉讓所獲得的收入;

2. 技術承包收入:包括技術項目設計、技術工程實施所獲得的收入;

3. 技術服務收入:指企業利用自己的人力、物力和數據系統等為社會和本企業外的用戶提供技術方案、數據處理、測試分析及其他類型的服務所獲得的收入;

4. 接受委托科研收入:指企業承擔社會各方面委托研究開發、中間試驗及新產品開發所獲得的收入。

(四)、自主知識產權、研究開發組織管理水平、科技成果轉化能力、以及資產與銷售額成長性的具體評價方法

知識產權、科技成果轉化能力、研究開發的組織管理水平、成長性指標等四項指標,用于評價企業利用科技資源進行創新、經營創新和取得創新成果等方面的情況。該四項指標采取加權記分方式,須達到70分以上(不含70分)。

安徽臥濤,專業從事高新技術企業認定服務,行業內資深服務專家18755196600

2019年安徽省高新技術企業認定申報須知四大重要指標要求

(一)核心自主知識產權

《高新技術企業認定辦法》規定的核心自主知識產權包括:發明、實用新型、以及非簡單改變產品圖案和形狀的外觀設計(主要是指:運用科學和工程技術的方法,經過研究與開發過程得到的外觀設計)、軟件著作權、集成電路布圖設計專有權、植物新品種。

發明、實用新型、外觀設計專利可以到國家知識產權局網站查詢專利標記和專利號來檢驗專利的真實性。

對于軟件著作權,可以到國家版權局中國版權保護中心的網站查詢軟件著作權標記(亦稱版權標記),表明作品受著作權保護的記號,檢驗其真偽。

本《工作指引》所稱的獨占許可是指在全球范圍內技術接受方對協議約定的知識產權(專利、軟件著作權、集成電路布圖設計專有權、植物新品種等)享有五年以上排他的使用權,在此期間內技術供應方和任何第三方都不得使用該項技術。

高新技術企業認定所指的核心自主知識產權須在中國境內注冊,或享有五年以上的全球范圍內獨占許可權利(高新技術企業的有效期應在五年以上的獨占許可期內),并在中國法律的有效保護期內。

(二)企業科技人員和研究開發人員

1.企業科技人員

是指在企業從事研發活動和其他技術活動的,累計實際工作時間在183天以上的人員。包括:直接科技人員及科技輔助人員。

2.企業研究開發人員

企業研究開發人員主要包括研究人員、技術人員和輔助人員三類。

(a)研究人員

是指企業內主要從事研究開發項目的專業人員。

(b)技術人員

具有工程技術、自然科學和生命科學中一個或一個以上領域的技術知識和經驗,在研究人員指導下參與下述工作的人員:

(1)關鍵資料的收集整理;

(2)編制計算機程序;

(3)進行實驗、測試和分析;

(4)為實驗、測試和分析準備材料和設備;

(5)記錄測量數據、進行計算和編制圖表;從事統計調查等。

(c)輔助人員

是指參與研究開發活動的熟練技工。

3.研究開發人數的統計

主要統計企業的全時工作人員,可以通過企業是否簽訂了勞動合同來鑒別。對于兼職或臨時聘用人員,全年須在企業累計工作183天以上。

(三)高新技術產品(服務)收入

企業通過技術創新、開展研發活動,形成符合《重點領域》要求的產品(服務)收入與技術性收入的總和。

技術性收入主要包括以下幾個部分:

1.技術轉讓收入:指企業技術創新成果通過技術貿易、技術轉讓所獲得的收入;

2. 技術承包收入:包括技術項目設計、技術工程實施所獲得的收入;

3. 技術服務收入:指企業利用自己的人力、物力和數據系統等為社會和本企業外的用戶提供技術方案、數據處理、測試分析及其他類型的服務所獲得的收入;

4. 接受委托科研收入:指企業承擔社會各方面委托研究開發、中間試驗及新產品開發所獲得的收入。

(四)、自主知識產權、研究開發組織管理水平、科技成果轉化能力、以及資產與銷售額成長性的具體評價方法

知識產權、科技成果轉化能力、研究開發的組織管理水平、成長性指標等四項指標,用于評價企業利用科技資源進行創新、經營創新和取得創新成果等方面的情況。該四項指標采取加權記分方式,須達到70分以上(不含70分)。

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